TRAINING MENJAGA MOTIVASI KARYAWAN DENGAN PROGRAM PENGALAMAN YANG POSITIF

Deskripsi

Training menjaga motivasi karyawan ini difokuskan untuk membekali peserta dengan strategi dan pendekatan praktis dalam menciptakan pengalaman kerja yang menyenangkan, mendukung, dan bermakna bagi karyawan. Berbagai studi menunjukkan bahwa motivasi karyawan sangat erat kaitannya dengan kualitas pengalaman yang diberikan oleh perusahaan, mulai dari proses onboarding hingga pengakuan kerja. Dengan pendekatan interaktif dan studi kasus nyata, pelatihan ini membantu peserta mengembangkan program yang mampu meningkatkan loyalitas dan kinerja tenaga kerja.

Mengapa pelatihan ini penting untuk diikuti?

Pengalaman kerja positif adalah kunci utama untuk menumbuhkan keterlibatan emosional dan komitmen jangka panjang. Program ini membangun fondasi budaya perusahaan yang kuat melalui strategi nyata yang terbukti berdampak. Pelatihan ini mengubah cara pandang terhadap motivasi dari sekadar penghargaan menjadi investasi strategis dalam kesejahteraan karyawan.

Pelatihan peningkatan motivasi kerja ini merupakan program pengembangan profesional yang dirancang untuk meningkatkan kemampuan dalam menciptakan, mengelola, dan mengukur pengalaman kerja karyawan yang berdampak pada motivasi, loyalitas, serta produktivitas tenaga kerja secara berkelanjutan.

Kursus yang membahas mengenai menjaga motivasi karyawan ini tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan

Merancang program pengalaman kerja yang meningkatkan kepuasan karyawan
Mengidentifikasi faktor-faktor kunci yang memengaruhi motivasi internal dan eksternal
Meningkatkan keterampilan dalam membangun budaya kerja yang suportif
Mengembangkan strategi komunikasi untuk memperkuat engagement
Membangun sistem evaluasi efektivitas program pengalaman karyawan

Dengan mengikuti pelatihan employee experience ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami mengenai onboarding dan retensi karyawan.

Materi

Prinsip Dasar Employee Experience
Psikologi Motivasi di Tempat Kerja
Employee Journey Mapping
Onboarding dan Retensi Karyawan
Program Pengakuan dan Apresiasi
Strategi Peningkatan Employee Engagement
Membangun Budaya Kerja Positif
Komunikasi Internal yang Efektif
Pengukuran dan Evaluasi Employee Experience
Studi Kasus Penerapan Program Pengalaman Kerja

Peserta

Training HR profesional ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

HR Officer
HR Manager
People Development Specialist
Employee Engagement Officer
Human Capital Analyst

Metode

Pelatihan ini disampaikan melalui metode yang interaktif dan aplikatif, menggabungkan pemaparan materi oleh instruktur berpengalaman, diskusi kelompok untuk mendalami konsep, serta simulasi dan studi kasus yang memungkinkan peserta memahami penerapan langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, peserta tidak hanya memperoleh wawasan teoretis tetapi juga keterampilan praktis yang dapat diterapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Instruktur

Pelatihan meningkatkan kinerja karyawan ini akan dipandu oleh instruktur berpengalaman yang memiliki keahlian di bidang HR. Mereka berasal dari berbagai latar belakang, baik akademisi maupun praktisi, sehingga peserta dapat memperoleh wawasan yang lebih luas dan mendalam.

Jadwal Pelatihan Gemilang Training Tahun 2026

Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
Batch 4 : 8 – 9 April 2026
Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2026
Batch 9 : 9 – 10 September 2026
Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
Batch 11 : 4 – 5 November 2026
Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026

Catatan : jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta pelatihan.

Temukan potensimu yang belum tergali. Daftar sekarang!

Investasi dan Lokasi Training (Online – Offline) :

Pelatihan ini telah diselenggarakan di berbagai kota dan dapat diadakan kembali sesuai kebutuhan perusahaan. Beberapa kota dan lokasi hotel yang pernah digunakan, antara lain:

Jakarta, Amaris Kemang, Amaris Juanda, Amaris Pasar Baru
Bandung, Neo Dipatiukur, Amaris Setiabudhi
Yogyakarta, Fortuna Grande Malioboro, Ibis Style Malioboro, Delaxston
Surabaya, Neo Gubeng, 88 Embong Malang
Bali, Quest Kuta, Neo+ Legian Kuta

Fasilitas Training Offline:

Module / Handout Training Menjaga Motivasi Karyawan dengan Program Pengalaman yang Positif
Flashdisk
Sertifikat Training Menjaga Motivasi Karyawan dengan Program Pengalaman yang Positif
FREE Bag or bagpack
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir
Training room full AC and Multimedia

* Artikel diatas ditulis oleh Ummi Hasanah, saya seorang content writer dan copywriter serta spesialisasi pada SEO untuk penulisan silabus pelatihan/training. Saya telah berkontribusi menulis artikel pada website Gemilang Training sejak awal tahun 2025, dengan menulis konten yang informatif membantu para profesional serta perusahaan menemukan solusi pelatihan yang tepat dengan menghadirkan artikel yang mudah ditemukan.